Trots op beton. Trots op je werk.
Bij Jopo Beton zoeken we geen extra paar handen. We zoeken een ervaren betonarbeider die zijn vak kent, feeling heeft met beton en op het einde van de dag met trots kan kijken naar wat hij samen met zijn ploeg heeft gerealiseerd.
Jopo Beton is ontstaan vanuit één eenvoudige overtuiging: eer halen uit je werk. Een betonvloer moet niet gewoon “goed genoeg” zijn. We willen werk afleveren zoals we het voor onszelf zouden uitvoeren. Die mentaliteit verwachten we ook van de mensen die bij ons team komen.
We zoeken iemand die al ervaring heeft met beton en zelfstandig kan meedraaien in een betonploeg. Je hoeft niet alles te kunnen, maar je moet het vak wel in de vingers hebben. Je weet hoe beton zich gedraagt en hebt voldoende handeling en feeling om ermee te werken.
• beton effen rakelen en verdelen;
• mee afrijden en effen leggen;
• werken met rakel, rei en plakmes;
• meehelpen bij het storten en afwerken van betonvloeren;
• gevoel hebben voor vlakheid, afwerking en het juiste moment van handelen;
• werken met een laser is een pluspunt, maar geen vereiste.
Voor ons telt niet alleen wat er op je cv staat. We zien liever iemand aan het werk. De feeling met beton, de manier waarop je gereedschap hanteert en de aandacht die je aan de afwerking geeft, vertellen ons veel meer.
Beton storten is teamwork. Wanneer het beton aankomt, moet de volledige ploeg op elkaar kunnen rekenen. Daarom zoeken we iemand die afspraken nakomt, op tijd aanwezig is, collega’s helpt, verantwoordelijkheid neemt voor het eindresultaat en kwaliteit belangrijker vindt dan “het is goed genoeg”. Ego en jaloezie hebben geen plaats in onze ploeg.
Je komt terecht in een hecht en familiaal team met korte communicatielijnen. De zaakvoerder staat niet alleen op kantoor, maar is zelf betrokken bij het volledige proces: van voorbereiding en storten tot afwerken, zagen en het oplossen van problemen op de werf.
We zorgen voor degelijk en voldoende werkmateriaal. Goed werk leveren begint volgens ons met mensen de juiste middelen geven. Ook qua verloning kijken we verder dan een standaard startloon: ervaring en vakmanschap mogen correct betaald worden. Tijdens een eerste inloopperiode leren we elkaar kennen en bekijken we wat je daadwerkelijk kunt. Daarna stemmen we je verloning af op je ervaring, inzet en waarde binnen het team.
Omdat we meer willen dan vierkante meters beton produceren. We willen betonvloeren afleveren waar zowel de klant als onze ploeg trots op kan zijn. We werken aan projecten waarbij afwerking telt en willen ons steeds verder ontwikkelen in het hogere segment. Niet door gemakkelijker te werken, maar door de lat hoog te leggen.
Werk jij ook liever aan iets waar je achteraf met trots naar kijkt?
Dan willen we je graag leren kennen. Neem contact met ons op. Een lang sollicitatieproces hoeft voor ons niet: we praten liever even met je en zien vooral graag wat je in je mars hebt.
